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; B" m/ M* R" _1 N' k( C! r- U- \, @如果你是一名音乐制作人，要提升歌手的表现并不是一件容易的事情——尤其当合作的歌手总是喜怒无常或找不到状态的时候。, J4 E( L4 I0 p
# T8 l) r0 W) g z% v# NMusicRadar为我们带来了10条贴士，帮助你激发歌手的潜能并让他们保持良好的状态。
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1.舒适的环境
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歌手/乐队主唱是演出中的明星，所以在录音时也同样这么对待他们。确保他能获得充足的休息，感受到足够的舒适并且还有东西可喝（当然了咖啡就算了，它反而会限制主唱的表现）。9 A2 A, D$ B' I7 r
0 P5 F4 p/ x E9 I2.谁来定规矩？
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, t5 Q: g( g" w6 g% x5 E最好尊重歌手自己的一些习惯吧，而不是硬要对方接受自己的一套路数。$ G q; B/ z4 }* s5 L: z
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3.技术支持
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* s$ ^$ @' T: q/ g9 ^多听歌手关于监听耳机、麦克风等设备的反馈，如果他们有监听或音色上的任何要求，尽量满足。
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$ t( r( R) f! t( D4 t7 ]4.偷偷录音
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; K( f) h7 f" T! _: d趁着他们试唱的时候偷偷的录音吧，这时候可能更会造就经典。通常情况下，歌手在录制的时候会变得紧张起来，声音也就生硬了。而悄悄地录制下试唱可能还会收获更具活力的表现，就算没有得到什么有用，那么默默地删掉之就可以了。毕竟不会有谁知道。& X9 Z" G, y3 l. U; j
0 C4 |% j% Z; o+ q# n" \. X4 U" K5.赞赏
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' V2 L g/ S) G% o每一次发挥都是你口中的“很棒”，哪怕其实是糟糕的一次。你应该成为歌手最大的乐迷，但是也注意了：不要讲着漫无边际的、不现实的赞美。( P' `, Y n3 \$ v0 _
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6.巧妙地提意见0 _ @8 X7 T, P7 O
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录音真的很糟糕，那么该怎么办呢？当然了你肯定得严肃地告诉他们哪里出现了问题，但注意分配好批评和赞美的话，否则都被你把小火焰浇熄了，这样可能会影响接下来的良好发挥。! F* A/ l4 l* H5 E6 s$ j) Y6 Z' a
$ }/ z% x A7 {: n" D7.保留歌手的习惯( q" P4 ~% _* h8 U4 u# {5 Q) E: c
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许多现场型歌手可能已经习惯了动圈式麦克风了，当你把巨大的tube mic摆在他的面前时，人可能挺不自在的。所以此时你可以在他们前面放置个动圈式麦克风，让他们找到熟悉的感觉。然后用两种麦克风同时进行录制；还有的乐队主唱兼任吉他手，他们不弹琴好像都唱不对味儿了，这时候也可以给他们递一把吉他，找找感觉。7 g1 Z3 v" e0 \5 ~( [: Y- H
5 M5 ~! R9 s' G8.休息时间
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唱歌是很辛苦的。声带时常紧张状态，并且需要不少能量的支持。所以一定要科学安排录制时间，确保歌手有充足的休息，这样才能保证发挥的稳定性。
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9.聚光灯般的关注度% ]+ [$ a4 a) N1 G% _: F" ~
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如果整首歌为围绕着主唱进行，那么他就是最明星的那个人。我们不关注伴奏，不关注录音的软件，也不关注如何进行工程。主唱今天最大，把他像明星一般对待。这样能让他们更有自信。6 |) x& N; t. i
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10.有效沟通: x1 @$ `% } F' x) l3 G3 k( ^% W
: q, e7 p& L# J% h, p1 `! K提前了解录制歌曲的各方各面，包括风格、配器、和声、歌词等等，并在歌手演唱时有歌词或谱子可看，记录下想要沟通的点，这样才能有效地与合作者沟通，给主唱专业的建议。 |
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